Informe Mensual del Mercado Laboral. Octubre 2017

Fedesarrollo

dc.contributor.author	Fedesarrollo
dc.contributor.editor	Villar, Leonardo
dc.contributor.editor	Salazar, Natalia
dc.contributor.editor	Pérez, Camila
dc.contributor.other	Alvarado, Viviana
dc.contributor.other	Gómez, Santiago
dc.contributor.other	Mesa, Carlos A.
dc.contributor.other	Navarrete, Natalia
dc.contributor.other	Otero, Miguel E.
dc.contributor.other	Pinchao, Andrés
dc.date.accessioned	2017-11-22T19:17:12Z
dc.date.available	2017-11-22T19:17:12Z
dc.date.issued	2017-10
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11445/3488
dc.description	En los últimos treinta años la representación sindical se ha enfrentado a una serie de retos asociados a los cambios tecnológicos, organizacionales y a las nuevas formas de contratación. De hecho, de acuerdo con datos de la OCDE, la densidad sindical, definida como la proporción de afiliados respecto a los empleados totales, se redujo de un nivel de 29,2% en 1985 a 17,1% en 2013 en las economías avanzadas. Para el caso particular de Colombia, la densidad sindical se estima por parte de la OECD en 9,2% y se ubica en el extremo inferior de los países miembros de esa organización, por debajo incluso de Chile y México. Lo anterior se fundamenta en una serie de factores que incluyen la informalidad, la violencia en contra de las organizaciones laborales y la predominancia de contratos no estandarizados en el mercado.	spa
dc.description.abstract	In the last thirty years, union representation has faced a series of challenges associated with technological, organizational changes and new forms of contracting. In fact, according to data from the OECD, union density, defined as the ratio of affiliates to total employees, reduced from a level of 29.2% in 1985 to 17.1% in 2013 in advanced economies. For the case of Colombia, the union density is estimated by the OECD at 9.2% and is located at the lower end of the member countries of that organization, even lower than Chile and Mexico. This is based on a series of factors that include informality, violence against labor organizations and the predominance of non-standardized contracts in the market.	en
dc.description.sponsorship	Acrip	spa
dc.subject	Sindicalismo	spa
dc.subject	Sindicatos	spa
dc.subject	Mercado Laboral	spa
dc.subject	Colombia	spa
dc.subject	Derechos Laborales	spa
dc.subject	Acuerdos Colectivos	spa
dc.subject.other	Mercado Laboral, Pobreza y Protección Social	spa
dc.title	Informe Mensual del Mercado Laboral. Octubre 2017	spa
dc.description.jel	J51	spa
dc.description.jel	J40	spa
dc.description.jel	J83
dc.description.jel	J51
dc.description.jel	J52
dc.description.shortabstract	El objetivo de este Editorial es analizar la evolución reciente del sindicalismo en Colombia, comparándolo con las tendencias en otros países.	spa
dc.description.subtitulo	El sindicalismo en Colombia	spa
dc.creator.email	lvillar@fedesarrollo.org.co	spa
dc.creator.email	nsalazar@fedesarrollo.org.co	spa
dc.creator.email	cperez@fedesarrollo.org.co	spa
dc.creator.email	comercial@fedesarrollo.org.co	spa
dc.description.short	The objective of this article is to analyze the recent evolution of trade unionism in Colombia, comparing it with trends in other countries.	en
dc.subject.keywords	Trade Unions	en
dc.subject.keywords	Labor Market	en
dc.subject.keywords	Labor Rights	en
dc.subject.keywords	Collective Agreements	en

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Nombre:: IML_Octubre_2017.pdf
Tamaño:: 2.354Mb
Formato:: PDF
Descripción:: IML_Octubre_2017

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Informe Mensual del Mercado Laboral (IML) [84]
El IML es un informe mensual que recopila toda la información general y específica del mercado laboral colombiano, la cual se presenta a través de editoriales con análisis de temáticas coyunturales y estructurales, y de información estadística actualizada. (...)

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